应付工资与实付工资相差0.38元，如何进行会计处理？

多了还是少了？
你下月做帐计提工资时，调过来就行。
如：应付工资大于实付工资0.38
借：管理费用—工资（下月应计提数-0.38）
贷：应付工资 （下月应计提数-0.38）

下月计提工资时，调过来就行了。

可要查明原因，看是你计提的时候计错了？还是发放的时候发错了。当然，无论是什么原因只能是调账了，如果是计错了就在下月补计或补冲，如果是发错了就补发或扣回来