哈尔滨平安保险公司招聘人力专员是真的吗？

有骗人的嫌疑，反正每期都能看到平安保险在招聘。你想想一个公司的同一个职位每星期都在招聘，即使这公司没问题，这工作也得有问题！
不过你要是非常好奇的话，也可以去试试

有骗人的嫌疑，反正每期都能看到平安保险在招聘。你想想一个公司的同一个职位每星期都在招聘，即使这公司没问题，这工作也得有问题！
不过你要是非常好奇的话，也可以去试试

我认为不可能，亲身经历一次，我在51job上投哈尔滨平安保险的人力资源专员的简历，通知我面试在道里区石头道街保捷大厦，去了以后先告诉我平安公司的人力资源专员和普通理解的人力专员是不一样的，具体怎么不一样也没介绍，就让我填表找主任面试，面试时通知我要我做保险销售。
保险公司的人力专员可不是一般的工作，是个好工作，待遇很好，没有关系的话很难做人力。

不一定骗人的,本人上个星期也去一家太平人寿保险公司面试资料管理员,先是笔试,再是上机OFFICE操作,最后面试.你可以去看看啊,问清楚,如果要你交钱,基本上就是做业务员了

保险业两种不同招聘流程的原因：

1、内勤员工有相应的招聘程序，一般说来大学应届毕业包含：笔试、面试、体检、签三方协议、签署劳动合同、办理五险一金。非应届毕业包含：笔试（可能）、面试、体检、签署劳动合同,办理五险一金。这个笔试一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文。

2、业务员招聘流程：LASS测试、职前培训、代理人培训、岗前培训、办理上岗、交500元押金,签署代理人合同。

3、从内勤角度讲，95%的职位都不需要考取代理人资格证，但是一些与业务相关的职位，比如培训师（专讲）、组训等还是需要的。这个与业务员的差别在于等你做上这份工作再考取，而业务员需要先考取，才能上岗。

4、想要弄明白你找的工作究竟是真的内勤还是假的内勤，其实很容易。内勤的职位只有当地分公司的人力资源部才能招聘、而业务员在每一个办公点都可；一般招聘内勤的面试官为4-5位同时进行，包括人事部经理、相关部门经理、公司老总等，业务员一般是一个人。

5、进保险工作做内勤和去一般企业找工作一样，就目前来说因为大学生很充足，一般是用人单位的市场。而业务员是找工作的