我请病假，老板直接招新人，而且没签合同，没买社保，拖欠工资，最少罚款多少！

到劳动局,"劳动关系与仲裁"科去咨询一下,各地方处罚的规定都不一样,但如果没有签合同且有劳动事实关系超过2个月的,一个月要付双倍工资.这个是劳动合同法规定,是一定要企业支付给劳动者的.
祝你好运吧朋友!:)

你有合同吗？

不好说，你必须要有合同作为基本证据，你需要先交300元，并且如果公司坚持打官司，这个时间会很长，差不多需要一年多甚至更长时间。结果还不确定。别忘了现在是经济危机，政策不会向着你的。。。