我在工厂是锻工 在750公斤空气锤工做 我想问一下 工作超过8年 能享受55岁退休的待遇吗 退休能加工龄吗

1、你所说的“加高温补偿工龄”是在养老保险制度建立之前，与退休有关的政策，即退休时工龄越长，退休金越高，有直接关系。
2、国家建立基本养老保险制度以后，退休金的计发办法发生了较大的变化，与工龄没有了直接的关系，而是与员工的缴费年限和缴费的总量有直接关系。你所从事的属于国家规定的36个特殊工种之一，也正是你描述的“加五年工龄”，即可以提前五年退休。
3、“加五年工龄”的作用就是办理提前退休，现在社保部门因为统筹基金不足，对提前退休卡得非常严，如果你真想提前退休，那不是单位加不加给你工龄的问题，而是要拿着你的档案到社保部门由他们审查，加不加工龄由他们说了算。
4、由于养老金计发办法的改变，现在的员工都不愿意提前退休，晚退一天可多交一天的保险费（单位和个人都交，单位较大头），退休金也可多一分。上面我说了，社保也不愿意你提前退，倒是用人单位希望员工早退，退了到社保龄养老金，单位少支付一份工资，增加一个就业岗位。
5、如果在单位的工龄与收入分配有关，比如工龄工资等，你就要权衡利弊了，千万别得不偿失。