养老手册的作用

养老手册的作用

是这样的,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇.
退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。
另外，毕竟中国是一个人口大国，国家推出社保的目的是解决将来的养老，医疗问题，体现社会主义的均化原则，而不是拉大差距，进而制造矛盾，所以就算交得再多，都规定了上限。

如果说想提高养老品质，建议你在购买社保的基础上，再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。

而养老保险手册是购买凭证,平时主要用于查询之用,比如单位和个人交纳比例,基数是多少,交纳了多少年,交纳的金额是多少等详细信息.

现在很多的城市都没有手册了，就是一个身份证号码和一个密码可以在网上直接查询的到的！
你可以随时去你的帐户查询就好了！
具体可以咨询当地12333~~

作为职工缴纳养老保险费的一种凭证。
1、《职工养老保险手册》（以下简称《手册》）是职工缴纳养老保险费的凭证，参保职工人手一册。在职时，由所在单位保管；个体参保人员，由本人保管或放入本人档案。

2、单位在办理在职人员减少时，经办人员应事先填写好《手册》的有关内容，并加盖单位公章和经办人私章。

3、《手册》应妥善保管。因各种原因《手册》遗失，须补发新证，补办时，应填写《职工养老保险手册遗失补发申请表》，提供本人身份证原件，由用人单位到市社保局申请补发。

4、在职参保人员离、退休（职）时，单位办理在职人员减少或离、退休（职）人员增加手续后，应将《职工养老保险手册》交回。

作为职工缴纳养老保险费的一种凭证。
1、《职工养老保险手册》（以下简称《手册》）是职工缴纳养老保险费的凭证，参保职工人手一册。在职时，由所在单位保管；个体参保人员，由本人保管或放入本人档案。

2、单位在办理在职人员减少时，经办人员应事先填写好《手册