我姐姐在小厂做了3年了,没有签动合同,老板不讲理,跟他理论,被老板辞掉,

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/03 19:20:27
姐姐说叫老板补尝3年的劳动补偿,但老板说:没有给我姐姐签动合同.叫我姐姐找劳动局,但是姐姐没有证据,该怎么办呢?

这个事按法规应该厂里举证，你姐姐只要提出来就行了，厂里必须拿出你姐姐的考勤、工资单以及你姐姐在上面的签字，如果没有还要告厂里天天安排加班，让他再支付加班工资。具体细节可到天涯论坛里去看看帖子，有个法律论坛，有类似的很多案例的。

考勤 工资条 人证都可以做为证据 已经形成事实劳动关系 可以按已签定劳动合同标准赔偿 通过劳动仲裁来保护自己的利益

别打算干下去了，先找当地的劳动仲裁委员会，进行劳动仲裁；不行的话到法院起诉

同事啊，找同事证明，我也不太懂.我是法盲，建议你去查查劳动法