我们公司说每个月上班要达到21。75天 我们才有年假 是真的还是违反了国家规定啊

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/07 21:49:27
我们公司领导说 今年我们没有年假 放 我们员工都搞不清楚为什么 公司领导说 我们前几个月 平均每月没上到21.75天 按照国家规定说我们公司今年没年假放 而且我们每星期最多休息3天 就是连法定节假日加在3天里 我们今年真的没年假吗 ？是不是违反了国家规定啊 【我们上班都是3年到 19年】

国家有明文规定，无特殊情况不得取消法定节假日。但很多公司因为各自的情况都会做出调整，要看整体的假日安排来确定是否违规。可以匿名向劳动者保护协会等组织投诉，求得合法权益的保护。

不是，每个月平均工作时间为20.83天，公司应支付21.75天的工资，因为法定节假日是带薪假期。

年休假跟这些没关，只要累计工作时间满一年就可以申请年休假。
年休假的计算方法见以下参考资料：

上七天休两天一个月最多22天班 这很正常 都是法定假日不管什么原因都没有资格取消 要加班的必须给加班费的

老实上班
别多事