我的劳动合同未到期，公司由于经营问题单方面辞退我，请问经济补偿金该怎么算

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/17 06:13:17
我是07年7月11日进的公司，试用期3个月，07年11月至08年11月一年合同，之后有续签08年11月至09年11年一年合同，但09年5月公司提出由于公司经营问题要辞退我，所以现在有疑问：对于我这个问题经济补偿该怎么算，请大家帮帮我，谢谢！（我的月基本工资：1500元）

给您两个月工资的补偿。另加一个月代通知金。可以进一步联系 。当然，确实属于正常裁员的情况下。可以进一步联系。

建议你去劳动局咨询
很多公司的合同是不具有法律效率的
很多公司和劳动局是有XXX的
打工还是比较命苦的
加油，精神上支持你

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