如果和员工在合同中规定加班费，但标准低于国家标准合法吗

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/25 08:06:20
我们是三班倒，超出劳动法规定的每周四十小时，公司在和我们签定合同时规定工资1200加班费100元，低于国家规定的加班费标准，合法吗
如果去劳动仲裁会如何处理。
请高人回答啊

违法的合同不受法律保护

可以要求按照国家规定计算加班费,如果公司不同意就直接找劳动局.你那合同明显是违反了国家劳动法规,不能算数的.

合同有经过劳动局认正吗?有就是合法的.
没有那就不能叫合同了

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