劳动工伤赔偿问题

1.工伤中只有工人故意或重大过失造成伤害的才不能评定为工伤，单位才不用按照工伤程序赔偿而由工人自己承担责任。
2.工伤的赔偿问题《工伤保险条例》规定的非常清楚，楼上已经把条文都列出来了，我这里不再重复。
3.像这种皮外伤肯定达不到级别的。况且并不是所有的伤害都能评级的。一般情况下，要够上伤残级别必须是身体的某个器官功能性丧失，通俗的讲就是受伤之后你这部分器官就再也不能为你“服务”了。
4.商业保险和工伤保险是两个概念。工伤保险是法律强制性要求单位参加的一种保险，而商业保险则是单位自己决定参加的。如果你们单位没有参加工伤保险，那么不管单位是否参加了商业保险，对于因工伤造成的赔偿责任必须在保险公司承担赔偿责任后全部由单位来承担。工人自己是不用承担的。
5.当事故发生后，单位有责任在30天之内为你申请工伤，如果单位没有在30天内申请，那么工人或其家人可以在1年内申请工伤。申请之后劳动行政部门会安排具体的鉴定和赔偿事宜。

实际发生的医疗费、护理费、伙食补助费等等