懂劳动法的好心人帮帮忙！成心谢谢！

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/23 16:11:37
本人在贵州一家印刷企业工作 与公司签得有5年的劳动合约 经过是这样的：由于在工作上出了一些差错，但这个差错是出自于公司的主管们安排工作上的不对造成的错误，公司领导就怪我。于是我很气，就提出辞职，结果辞职信还没打出来，就被公司发现了我辞职的打算，于是公司比我先快了一步，说开除我。 事后，公司又交我补了份辞职信，我也补给他们了。但是现在他们不把我当月的工资如数发给我，还把以前留在公司类似押金的1000元扣压，我不服气，我能怎么办？

请大家好心人帮帮我啊！
我怕我告不了他们，我一点自信都没，怕公司上面有关系

你不应该补辞职信给他们的啊，让他们开除，你反而更开心。因为你不但可以拿经济补偿金，还可以要代通金，现在这2个你都拿不到了。
现在你只有申请仲裁要回押金和当月的工资，当然如果你可以证明是单位先开除你的话，你还是可以要经济补偿金和代通金的。

你可以到劳保局反映下。不过建议你到网上专门的法律咨询网站上提问，那里有很多律师的。可能他们可以给你提供确实可信的方法。