公司卖了，之前欠的工资向谁拿

公司属于有民事权利能力和民事行为能力的法人，有独立的法人资格和独立的资产，并以其独立的、全部的财产对外承担责任。
而所谓的老板，只是指股东而已，股东出资成立公司后，其所出的资即成为法人独立的财产，也就是说此出资的所有权已经不归出资人所有，而是归公司法人所有。因为法人只是在法律上拟制的一个虚似的人，其实质是没有决策能力或行为能力的，所以，公司如何运转，是要由股东会（决策机构、非常设机构）、董事会（由股东选举代表股东会决策的常设机构），经理（执行决策的人员或部门）、监事（监督部门）等具体的机构来运营公司。
而所谓的老板，其实只是一个法定代表人罢了，就是说，由法定代表人代表公司法人，来行使法人的权利和承担义务。即老板和公司之间的关系是代表与被代表。
说到这里，不知道你是否能看明白，其实你并不是向老板要工资，而是向公司要工资，因为你是为公司打工啊，并不是为什么老板打工。
那么之间的债权债务关系就清晰了，即是公司法人欠你工资，而非某个股东欠你工资。
至于你说的公司卖了，新老板一概不管这类的话，只能说明这个老板是个法盲，根本不懂法律。
他说不管就不管了？新公司应该继受原公司的债权和债务。你问他，原公司欠别人的钱你不管了，那别人欠原公司的钱你是不是也不要了？

明白了吗？只要公司的法人没有被注销、撤销，新老板只是买了原老板的股份，而成为这个公司的实际控制人的话，法人欠你工资的性质并没有改变，你依法还是可以要求公司进行偿付的。也就是说，你其实是在向公司法人要求工资，而不是向什么新老板要工资。既使你提劳动仲裁，被告也是公司法人，而非那个新老板啊。

打电话没用的，劳动监察部门天天事多死了，你直接到单位提吧，也可以向劳动监察大队反映，实在不行，直接提劳动仲裁得了，也给那个新老板上上普法课。

还是这家公司啊
股东换了
但是公司还是这家公司
你的劳动关系是和这家公司
而不是老板

投诉他之前、先怒骂他一下