试用期如果提前走之前的工资可以拿到么？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/24 01:57:35
RT 如果是签的3个月试用期 如果2个多月因故离开 可以拿到工资么？
如果有试用期合同的话 是不是干一个月就发一个月的工资啊？

1.没签合同的话，可以随时走人，并且要求单位马上支付应得工资，还可以要求单位支付你经济补偿金

2.签了合同，在试用期内，那么必须提前3日通知单位，这样才是正常离职，公司也必须马上支付工资给你

如果签了合同不打招呼就自离，那么可以按照旷工处理，是可以扣除一些费用的

3.无论有没有合同，工资都必须做一个月发一个月，没有合同可以要求双倍工资，从第二个月开始

当然能拿到工资的.劳动法规定的

可以拿到你实际工作天数的工资的！一般工资是本月发上个月的，