我和一个公司签了半年的合同，如果辞职的话算不算违约？

公司把合同一般会拿到当地社保局去公正，然后办理社保。不会对你有什么不利。
新劳动舍同法规定劳动合同未到期要提前30天提出辞职，你现在才做10多天，要是真想走的话就直接跟老板说有重要的私事看能不能让你走（如果你老板人好的话你可能能拿到工资，不过这种情况一般很少见），如果不批，你工资不要直接走人他们拿你也没办法。

不算违约只能说你想终止合同！！如果对方同意就可以了！如果不同意你要强行单方面终止那就要算违约啦#
合同没给你那么---你去要还不给那么合同应该按无效处理！
个人观点~~~

签了合同，辞职如果不批，提出辞呈一个人月之后就可以走人的。不算违约的。