用人单位连续加班问题

所签订的劳动合同是5天工作制，每天工作8小时，每周至少休息一天。但实际情况是，每天工作时间是不定时的，大部分时间不足8小时，每个星期六日都要加班，加班按小时计，付工资2倍的加班费，加班时间限制在36个小时，多出的部分不再给加班费，而是以调休的形式体现。然后，这种情况持续了三个多月，也就是说，三个多月没有休息过一天。像这种情况，违反了劳动法吗？如果违反了，要怎么去解决呢？

★○劳动争议问题！用人单位拒不支付加班工资可以要求赔偿吗？○★ 加班问题 用人单位拒绝支付加班费，我是否可以拒绝加班 主动申请解除合同，用人单位是否要补助加班工资 加班的问题 加班补偿问题 关于加班的问题 请教关于加班问题? 春节加班一个问题 加班问题咨询