合伙开店有什么不要，需要注意什么

这样不是特别好，看着很清楚，但是把股东和员工混为一谈，这样的后遗症很多。

股东是按出资比例分红的，员工是按劳分配的，这二个是不同的分配形式，就算你们出勤天数相同，但是不代表你们对公司的贡献相同，也不利于客户维护什么的工作。从员工角度来说，这是一种大锅饭，不利于公司发展。

另外就是以后无论是追加投资或第三方注资；还是生意繁忙后增加员工，都会形成无法理清的局面。

建议是你们三个人按照工资奖金形式每月正常拿工资，分红按照出资比例年底结算。