北京户口违约金问题

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/16 12:34:11
我们公司 是高新技术公司 去年为我解决了北京市户口 同时签订了一份3年的劳动合同和保密合同(一式两份) 除此之外 还签署了一份户口的违约协议 上面给一个计算公式 就是3年6万 提前走一年给2万的赔偿 我签了字 但是没有副本 只有一份是公司留存的,请问 我现在已经工作满一年,想走的话 需要陪违约金么?这一纸协议有法律效用么?

这一份户口违约协议应该说是劳动合同的一部分,那么就存在一个问题。如果对方对你进行了培训,那么就可约定违约金。但是违约责任承担的限额是公司支付的培训费用,根据你服务年限相应的抵消。如果你约定的是三年,你只服务了一年,那么你只需要承担三分之二的培训费用的违约金。

广东胡律师:

按《劳动法》来看的,你那份合同上面的违约金是有效的,你最好还是按劳动合同上的条款来,不然你按合同是要支付的。

协议约定的,应当按照协议支付违约金。