UC知道这样一个同事，我该怎么办？
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/11 19:23:08
我刚进公司二个星期，是品质工程师。我负责协助一个CS（客户服务）的人，职位是课长，比我职位高一级，是个女的。她进那厂一年多了。脾气很不好，我这个职位之前的同事跟我工作交接时说她性格不好，要我小心，他也是被她骂辞职的。
我负责给她提供报告，也可说是我一半上司吧，但始终不满意，对我大呼小叫，我有相反意见她却说我顶撞她，但她自己写的报告客户也不满意。我部的助理也说我上界的工程师被她压愤了。
昨天在客户处，由于她的失误，却怪我，对我非常凶。我不同意她的看法，他说我顶撞她，我就来火说了，说她也不打量一下自己，凭什么说顶撞一词？我说你别把我当上一界的同事。后来被其它同事劝开了。后来在回来的车上，她又向我间接道歉。我就没生气了。
谁知道今天为一个报告，又大呼小叫，全办公室的人都听到。我已保持最大的克制，我工作过五年，也自己做过生意，她却这样不会尊重人。我保持克制重要是因为我去了才两周，还没把所以人搞成心腹朋友。
但与我一些处世经验深的朋友商讨，他们建议我对付这种人，必要其知道厉害，最重要要从人格上去侮辱她，比如她再骂，我就说：“你的素质和人格和你的长相一样。”“你读的书这么多，怎么这么没教养”等等。
我不想得罪人，但可能快要得罪人了。
我负责给她提供报告，也可说是我一半上司吧，但始终不满意，对我大呼小叫，我有相反意见她却说我顶撞她，但她自己写的报告客户也不满意。我部的助理也说我上界的工程师被她压愤了。
昨天在客户处，由于她的失误，却怪我，对我非常凶。我不同意她的看法，他说我顶撞她，我就来火说了，说她也不打量一下自己，凭什么说顶撞一词？我说你别把我当上一界的同事。后来被其它同事劝开了。后来在回来的车上，她又向我间接道歉。我就没生气了。
谁知道今天为一个报告，又大呼小叫，全办公室的人都听到。我已保持最大的克制，我工作过五年，也自己做过生意，她却这样不会尊重人。我保持克制重要是因为我去了才两周，还没把所以人搞成心腹朋友。
但与我一些处世经验深的朋友商讨，他们建议我对付这种人，必要其知道厉害，最重要要从人格上去侮辱她，比如她再骂，我就说：“你的素质和人格和你的长相一样。”“你读的书这么多，怎么这么没教养”等等。
我不想得罪人，但可能快要得罪人了。
没错 坚决不能惯毛病~ 既然它前科种种
只要你使用不带脏字的语言继续攻击它 它就会崩溃~ 必须这样 不然你的这份工作就是代表痛苦 而且 它会继续把错误 失误都算你头上 所以```必须制服它 宁为玉碎 不为瓦全
素质 是对 有素质的人 或者是素质不差的人 才可以有的尊重 你对疯狗乱咬人还尊重只是愚蠢`
我是绝对不会看下去的。才10分，这么长的文字。你也太抠了吧。
找两个人干他一顿!中国语言博大精深,自己去体会怎么个干法!
"我不想得罪人，但可能快要得罪人了"
毛主席说过，人不犯我，我不犯人，人若犯我，我必犯人
犯我中华天威者,虽远必诛!
先来个下马威, 人就是这样的.
有的人就是这样的,欺善怕恶.
首先在语言上就应该征服她.