签定劳动合同后，工资变动当月生效吗？岗位浮动工资当月有么？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/20 11:06:21
我是7月14号签定的劳动合同，之前在公司试用了4个月。之前工资1000，约定签完合同是1200，我看同事的岗位浮动式900元/月。

请问：
1200的工资标准我签合同当月变动还是下个月变动？
在公司工作未满一年有岗位浮动工资么？

首先你的变动应该按你签的合同上的日期来算，比如你7月份跟公司签合同，上面规定改员工的服务期限是2009.7.1-2012.7.1，那么你的1200工资就是当月变动，如果上面写的是2009.8.1-2012.8.1，按就是下月起效

一般来讲岗位浮动工资没有特殊要求，只是每个公司的要求不一样，别人的无法借鉴，建议你还是直接去问你们人事吧

1200 是看你合同的生效日期。
关于岗位浮动工资。没有明确的规定。
还是根据你公司的本身制度。