合同到期了，是不是可以直接说不干了，走人，就不用提前一个月了，也不用交辞职报告了？

合同快到期之前（一个月吧）公司要和你商量续签问题的 不过一般公司员工都挺多 忘了的情况很普遍 如果你想干的话 就提前找公司续签合同这样对你是一种保护，如果你不想干随时想走 可以继续干 大家都漠视这个合同形成一种事实劳动关系 他发工资你干活
不过说你不想干了 最好还是提前说一声 因为你和公司的关系应该不仅仅是你干活他发工资这么简单吧 你的档案关系 保险 ==好多东西都是要转的 最起码你为公司服务满一年 按照劳动法 单位要补偿你想当一个月工资的 遣散费 就这样了

当然不可以，合同快到期时你和公司可以商量是否续签，如果不想干了，就提早跟公司说明。这是原则问题。

最好做什有责任的人，先和上级说一下在走，才不会让公司亏

完全可以.
不过你最好写个辞职报告.至少表明你是个做事严谨的人.

不是的,你还是应该提前一个月给出辞职报告

清江饮 - 高级魔法师 你说得对!就是这么办的.