和公司签合同遇到的事情

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/16 20:10:30
因为我所做的是技术工种，公司培养一个人得近一个多月的时间，之前我所在的岗位走了好几个，公司嫌培养新人麻烦，给我们签订合同，签约3年，交2000元押金，干不够3年就不退还押金并扣最后一个月的工资，做满3年后把押金退回，可是签订合同的时候只给我们签约了一份合同，公司保留这份，而我们员工却没有这份合同，不是合同一式两份吗？？我感觉不大对，就找公司领导要一份合同，可是公司有点不愿意给，还说我是不是不信任公司，准备打官司不成，但最后也说如果我真想要的话也会给我的，于是我只好不再说什么了，可是把这件事告诉家人，家人说这个合同是应该给的呀，或许我太死心眼了吧。，于是我第2天又去找领导要合同，就是这次要的时候，领导不耐烦了，还是说我对公司部信任，加上说我在公司表现不很理想，说如果实在要的话，那就不给我签合同了 把押金再退给我，意思很明显就是不让干了，我很困惑，不就是一份合同吗》既然签了为什么就不能给我们一份呢，难道他们自觉理亏怕以后我会找他们麻烦吗》》》？？？？这是为什么？难道我们员工连自己签约的合同都不能自己保留一份吗？哎，，，这现在都什么世道？？？我很困惑！！！我该怎么办？？
本人在公司觉得是尽职尽责了也没怎么受过批评和处罚，工作不算很突出但也算不上差吧！！！这次事情之后领导肯定对我有成见
我想问合同到底是怎么样的。？为什么他给我们签约了却不愿意把合同留给我们一份？？其实合同上就那几条，基本都是关于要求我们员工要怎么怎么样做，不然就怎么样处理，可是他给我们付出的就只有一项定期给发工资，其他什么都没有！

公司这样做是违反劳动合同法的，首先公司是不能收押金的，其二，合同签定后应给一份职工保存，公司不肯给，明显就是公司知道这份合同是有违反劳动合同法的地方的。既然这家公司是这么不规范的，你认为你还留在这家公司会有前途吗？

你做工作很认真，别怕什么成见，以后踏实工作，领导心胸应该不会那么小，领导如果那样子，不如不干