关于签订劳动合同的疑义？

你好：
1、4月进公司，8月才签合同，单位应当在5、6、7月支付你双倍工资。现在公司让你签4月的时间，就是想规避这个责任。法律给了你这个权利，但是不是要单位付这笔钱，你自己要衡量。
2、如若你同意签成4月的，你应当立即要求单位从4月开始给你缴纳社会保险。
3、如你还有其他劳动法律问题，可登陆“劳博网”。

可以要求公司支付你签合同之前的双倍工资。