我是做淘宝电子商务的，关于法律问题

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/19 18:14:42
我是做淘宝，由于需要请员工了，我没营业执照，如果我指定个员工守则和合同，不经过劳动局 等国家有关可证明的，但都签上名字，留下身份证复印件。如果出现员工不符合我的要求，或者由于矿工等其他问题，我不在录用他了，可以解除合同么，受到法律保护么。如果员工对本店的利益造成了损失，或者不规范自己的手脚，我可以进行到公安局报案吗，因为我才21岁，才创业，对法律等其他问题不懂！

这个问题我也很想了解。有没有人来解答一下呀！感谢！

目前来说，淘宝的电子商务很不规范，以后会要求商家必须要有营业执照的。

因没有营业执照因此你不是用人单位，可以不经过劳动局。
如果你请员工，那么你和员工是雇主和雇工的关系，适用民法而不是劳动法。你可以按照约定解除合同，员工对你的利益造成损失，你可以要求民事赔偿，协商不成可以向法院起诉。

你可以和员工签订合同，把条款均写进去， 如果以后发生以外，可以拿合同书去告他，这样的话， 你就可以很好的主张你的权利。如果造成损失，可以向法院起诉或者自行协商解决。这样对双方均有利。

小熊饼干说得没错