求职业病健康监护责任制与档案管理制度

这个东西没有固定的格式。我给你指一条道路。
首先明白你所在的企业存在或者可能存在哪些职业病危害因素，强度是多少。这个可能需要通过当地疾控部门的专业检测或者职业卫生调查才能掌握。
第二，根据所存在或者可能存在的职业病危害因素，结合国家有关标准，结合企业实际，制定有关的制度措施。一定要牢记，你们制定的内部制度和标准一定要比国家标准更严格才行，至少也要同国家标准相一致，绝对不能比国家标准更松。
举例：
假如通过检测发现你们企业存在苯、某种粉尘、噪声，那么你就根据这三项，检索国家对这三种东西都有什么管理措施。然后结合企业实际，确定由哪个部门或者哪些人负责，每个部门或者每个人具体负责什么工作。
以下标准可供参考，卫生部网站有电子版免费下载
《建设项目职业病危害分类管理办法》 卫生部[2006]第49号令
《职业病危害因素分类目录》 卫法监发[2002]第63号文
《职业病目录》 卫法监发[2002]第108号文
《职业健康监护技术规范》 GBZ188-2007
《工业企业设计卫生标准》 GBZ1-2002
《工作场所有害因素职业接触限值 化学有害因素》 GBZ2.1-2007
《工作场所有害因素职业接触限值 物理因素》 GBZ2.2-2007
《工作场所职业病危害警示标识》 GBZ158-2003
《工作场所防止职业中毒卫生防护措施规范》 GBZ/T194-2007
《高毒物品作业岗位职业病危害信息指南》 GBZ/T204-2007
《高毒物品作业岗位职业病危害告知规范》 GBZ/T203-2007

我也需要高手帮助，找到麻烦发一份呗：dinghe_gs@163.com

下载《中华人民共和国职业病防治法》，里面有相关内容。

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