什么是体验式拓展训练?江西有哪几家做的比较好的?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/03 18:54:24
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体验式培训是什么呢?
  前沿:在21世纪初,全球将面对在社会、经济、民生等各方面的转变,这些方面都受到不同的冲击,对于大多数人来说,也许这是个挫折,但同时,也可视之为挑战。虽然我们无法预知未来将会有什么变化,但无论如何,只要在思想及知识层面上都做好准备,迎接挑战,这便没有什么值得害怕--机会是留给有准备的人的。我们必须坚信学习、思考和创造是未来世界最重要的生活技能,也是为自己增加存在价值,不被淘汰的主要智慧。

  现在的教育培训的方式,基本上很单一,坐在教室,听老师在台上闷闷不乐的讲说,甚至会有人在听课的时候睡着了。现行的教育方式很值得现代人的思考。当上世纪80年代初,美国凯斯西储大学维德罕管理学院的组织行为学教授大卫?库伯(David kolb)提出了体验式学习理论后,体验式培训才在全球开始慢慢的发展,而中国是在九五年的时候才开始第一次正式的尝试。那体验式培训是一种怎样的培训呢?他又能在现行的教育方式上得到一个怎样的改变呢?下面浅谈一下体验式培训。

  体验式训练并非体育与娱乐,而是对现行教育模式的一种补充。

  体验式培训强调的是"先行后知".意思是个人通过在体验式活动当中的充分参与,来获得个人的体验、感受,然后在体验式培训师的指导下,团队成员共同交流,分享个人在体验式活动当中的体验,然后再由培训师或学员指引出个人或团队在日常生活或学习、工作当中的问题,来提升认识的培训方式。或者说,凡是以活动开始的,先行后知的,都可以算是"体验式培训".体验式培训与传统的教育模式最根本的区别,是前者以学员为中心(以学为主),而后者以教师为中心(以教为主)。

  体验式培训可以让你突破自我,突破心理的那一道心理屏障,正所谓人最打的恐惧来自于自身,而不是外界,而体验式培训会让你在活动当中充分的认识。

  目前国内著名的体验式培训机构有,至登体验、人众人等
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