星巴克全职员工签了合同，在培训期可以离职吗

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/23 00:22:58
我是星巴克全职员工，现在在培训期，可是我发现我不适应那里的快节奏，还有2天就要认证了，我想问，现在我离职的话是否要赔钱，我签了一份合同，3年的，不过上面有个括号写初试，有哪位可以帮我解答一下？

首先回答：这种情况是可以离职的。这里的培训期间相当于员工的试用期间，在这期间如果员工离职只需要提前三天书面通知公司即可。
根据我国劳动法的第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

可以，你认证不合格本身就不会要你