UC知道工作上的小麻烦，请大家帮帮忙，多谢
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/11 18:36:14
我在一家教育培训公司工作。最近由于同事们都不满领导对一些新制度（包括工资）的改革，而集体联名上书反映大家的不满情绪（凡是在职公司的每位相关员工都参于了，当然包括我自己在内）。
另外，我更有一个比较对领导不满的事情：本来我是教初中数学的，现在由于公司扩招，开始招收小学生（本来只招初高中生），领导决定让我去带小学生，理由是我带年龄较小的孩子比较好，小孩子的家长反应都比较好。原本我没觉得有什么不妥。当后来得知某位和数学不相干的老师在带初中数学的科目，而且很多都是初三学生，而我现在的学生则零零碎碎，从五年级到初三的都有，而且年龄偏小，初三的只有两个。我想想觉得心里不平：堂堂一个初中数学老师带小学，其它科目老师来带初中，这成何体统？！
我心里不平，就在领导要求我们把对公司发展的意见写成邮件形式发到他邮箱里之时，把心里关于这件事的不平写了出来，并最后加了一句：为何不让初中数学老师还带初中生，而让别科老师带小学生？
当时写过之后有点后悔。怕得罪领导。最近领导心情也不见得好，毕竟大家的联名上书对他也是一个压力，我见到他对他打招呼，他几乎都是面无表情，不和你说话。
目前我学生也很少，不知这是不是领导在背后暗暗给我穿着小鞋。但最近我有几个学生续报了，我想领导也应该知道，毕竟是我的功劳。
如今心里很矛盾，不知道该不该做下去，最近心情也不太好，有时真想不干了，受不了这气！但仔细想想又实在是不想离开那几个学生，毕竟对他们也有感情了，带他们也很开心。
大家说说自己的看法，希望对我有帮助，谢谢了！
另外，我更有一个比较对领导不满的事情：本来我是教初中数学的，现在由于公司扩招，开始招收小学生（本来只招初高中生），领导决定让我去带小学生，理由是我带年龄较小的孩子比较好，小孩子的家长反应都比较好。原本我没觉得有什么不妥。当后来得知某位和数学不相干的老师在带初中数学的科目，而且很多都是初三学生，而我现在的学生则零零碎碎，从五年级到初三的都有，而且年龄偏小，初三的只有两个。我想想觉得心里不平：堂堂一个初中数学老师带小学，其它科目老师来带初中，这成何体统？！
我心里不平，就在领导要求我们把对公司发展的意见写成邮件形式发到他邮箱里之时，把心里关于这件事的不平写了出来，并最后加了一句：为何不让初中数学老师还带初中生，而让别科老师带小学生？
当时写过之后有点后悔。怕得罪领导。最近领导心情也不见得好，毕竟大家的联名上书对他也是一个压力，我见到他对他打招呼，他几乎都是面无表情，不和你说话。
目前我学生也很少，不知这是不是领导在背后暗暗给我穿着小鞋。但最近我有几个学生续报了，我想领导也应该知道，毕竟是我的功劳。
如今心里很矛盾，不知道该不该做下去，最近心情也不太好，有时真想不干了，受不了这气！但仔细想想又实在是不想离开那几个学生，毕竟对他们也有感情了，带他们也很开心。
大家说说自己的看法，希望对我有帮助，谢谢了！
首先，事情已经发生了,你信也写了，是否做错已不是一个问题
如果你门老板是一个胸怀宽广的人,他不会介意,至于你觉得他对你面无表情,可能是你的心理作用
你说你舍不得离开那几个学生，那为什么还不想干,只是因为心情的原因?你自己仔细想想吧,你做这份工很开心,这已经很足够了.仅仅因为怕老板给你小鞋穿就辞职,肯定是不对的，起码等到老板给你小鞋穿了再走也不迟.
你说你老板的安排对你来说不公平,你觉得他做错了,那只是站在你自己的角度来看问题,他这样做有他的理由,比如,现在带初中课的老师是什么局某某的某某,如果不这样做,搞的某某局的某某不开心,对公司发展就会不利.当然,我这是个假设,但希望你能明白老板的苦衷
至于你们公司的联名什么什么的，我想现在肯定没收到什么效果，游戏规则就是这样的，制服你们太简单了，随便炒个人,事情就不会继续闹了，所以这样的事情,你不必参与,你想得到什么,集体反老板是得不到的，你应该自己去找老板提你的意思,站到老板的立场上为自己争取,而不是站在老板的对立面上跟他讨价还价.
心态摆正了，其实也没什么的，这社会不公平的事多着了，就看你怎么想。只要你把自己该做的工作做好了，老板也不能把你怎么样，只要工资不少发就可以，什么事不能解决呢
没什么的。。。心态端正平衡就好了/再大的问题都可以解决。
心态好就好！平心态