UC知道安利关于领导奖的 工资计算？
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/16 02:57:07
1，A领导B，B领导C，C领导D，一直 到Y领导Z。A到Y都没有业绩。Z做了100万。每个人该得多少啊？
2. 也是A领导B，B领导C，C领导D，一直 到Y领导Z。A到Y都没有业绩，Z做了100万。但是A同样领导了b，B领导了c，一直到Y领导了z。b一直到z每个都有5000业绩。这个又怎么不算？
不要你每个算完，方法就行？求高手。
补充一下,第二个问题b到z每人有5万的业绩。
2. 也是A领导B，B领导C，C领导D，一直 到Y领导Z。A到Y都没有业绩，Z做了100万。但是A同样领导了b，B领导了c，一直到Y领导了z。b一直到z每个都有5000业绩。这个又怎么不算？
不要你每个算完，方法就行？求高手。
补充一下,第二个问题b到z每人有5万的业绩。
1.A到Y拿不到Z的1分钱的4%领导奖。
2.A到Y分别只拿5万的4%领导奖。
领导奖有个原则：自己做到了才可以拿下级的领导奖。
补充：如果B9万C5万D9万E5万，那么B、D可拿9万的4%，C、E依然拿5万的4%。当然还有更复杂的必须通过电脑计算了。
我来回答，第一题是A到Y都没有，要拿领导奖的话A到Y必须有一个人有3万6的业绩，也就是个人或者横排宽度的业绩3万6，不然就没有。第二题也一样啊，所以说安利并没有不劳而获，还是业绩论英雄啊！
到安利销售团队去听听课吧，你这些想法只是胡思乱想。但我可以告诉你安利总的分配原则是多劳多得，不存在上级吃下级的现象，老布什做成红宝石经销商也是一步一步做出来的。因此，比尔·盖茨说安利的事业激励制度是无懈可击的事业制度。
和传销差不多
看看