我们单位规定我们每月只能休息8天,其余天数必须24小时在岗,这样的规定违法吗?
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/03 16:34:46
这还用说吗?当然是违法的!
劳动法规定每周工作不得超过44小时,以30天计每月相当于176小时。你单位规定了24*22=524小时的月工作时间,是劳动法规定上限的3倍,太离谱了!你可以向劳动部门投诉了。
我们为什么要休息.
为什么我们单位只能上MSN,其他什么都不行?
我们公司规定在中午休息时间不可以听音乐,否则将会被罚款500元.请问这种规定是否合法?
我是东莞某厂一名管理人员,公司规定我们每月加班不可超出130小时,这样做是否合法?
国家教育部大学生补助金规定是多少钱,我们每月20元,合理吗
我们单位是通过ATM接入网通的,而我们单位规定每天下班必须将机房断电,
我们单位有宽带网但是只能访问我们自己的网站 何解 高手指教!!!!!!!
我们公司现在每月每人只能休假5天,否则扣发月工资,这样合法吗?。
女友说和我越来越没话说而且我们每月只能见一次都是电话联系…
我们单位为金融单位,住房公积金都是单位全部缴存,现在规定个人必须交存至少5% ,有这样的规定吗?