用人单位未给劳动者缴纳任何社会保险，劳动者辞职后能否得到补偿金？

是要求公司给你补交保险

然后不是自己辞职，是因为公司违法了，没有给你交保险，导致劳动关系无法履行，所以只能离职，这样的话，有经济补偿金。每工作满一年，支付一个月工资。

另外，有没有签订劳动合同，如果没有的话，还需要支付给你十一个月的双倍工资。

单位没有交社保，就是违法

你可以随时要求离职，要求单位支付你经济补偿金，工作满1年补偿1个月工资，满半年不满1年也是1个月，不满半年是半个月，计算标准是你离职前12个月的平均工资

还可以要求单位补交社保，从你工作之日开始

准备证据，劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等，跟单位协商处理，协商不成，申请劳动仲裁解决

用人单位未给你上社会保险肯定是不对的，你完全可以去劳动局去申诉，至于补偿也应该给你。