我在一个建筑工地上班 没有合同 没有社保 总之没有任何证明我工作的东西 请问我的工龄怎么算

您好，工龄是累计的，原则是是从您用工之日起开始计算，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

谁说没有证明你工作的东西啊，有同事么，有同事可以证明你什么时候开始上班就可以了，最好是和你一起工作的同事就行了。

还有 建筑行业有专门的社保的缴纳基数的 有什么疑问你可以打当地的社保热线12333咨询

工资单，没有工资单，领工资时总有签字吧，想办法拿到。就可以证明了。

既然没有任何东西可证明你工作，你的工龄就没法算。

工资单应该也没有吧！