肯德基晋升难吗

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/03 01:09:20
我应聘的是小服务员,现在正培训,我是干全职的,我知道公子很低,但是我想从员工干起慢慢晋升到人事经理的位子,我想问一下大于需要多长时间?怎么晋升?很难吗?我没什么关系,也没什么钱,还有晋升人事经理的位置工资是多少?对了服务员的待遇怎么样呀?除了五险一金以外,有没有什么过节费呀?发的东西怎么样呀?

需要多少时间?那得看你工作的态度、店里经理的人事流动情况、区经理的欣赏与否、晋升考试的成绩高低、运气……总之是非常之难,但也可能会非常之简单。
通常情况下,最起码也得3年左右,你才能从员工升到经理一职。大概给你说一下升迁过程:员工——星级员工——全星级员工——店务组长——经理助理——副店长——店长。
肯德基升到经理以后的工资待遇还是不错的。至于员工的待遇嘛!你就踏踏实实的挣工时就得了,别想其他没用的,因为除了工时能换钱以外别的什么都没有。根本不可能有什么过节费、发东西之类的好事!这些是做梦都不可能出现的好事!

百胜餐饮……
一句话 “剩者为王” 有本事的干2年都跑了 没本事的留下来资历挺老的都升官了 慢慢熬
这公司你要是一辈子决定扎进去了 熬个十年八年肯定能当个店长什么的
慢慢的爬到区域经理什么的
不过 从里面出来 你所掌握的东西 基本什么都不是 什么也干不了 只能是服务于肯德基 之类的场所 没什么技术性基本
所以 挺栓人的
不过 要是你能爬上去 待遇倒也可以 据我所知 区域经理 月薪大概是2万 店长 大概是5千
看你自己的想法了 你干10年服务员大概能当店长 15年 大概能当区域经理
这是顺利的说 不顺利的 我就不说了
每个人都有自己的命运 自己决定吧

不难。多干活,多思考。执行公司标准和政策,给上司提出建设性意见

看你的表现及你的接受能力的。从服务员---星级--全星--管长--见习助理-助理