我辞职,公司以人手不够,不准我离职,不给我结工资,我该怎么办?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/22 22:32:30
我辞职,公司以人手不够,不准我离职,不给我结工资,按劳动法该在多长时间给我批准,我已经提前了一个月交的辞职报告。我该怎么办?请熟悉劳动法的朋友们能给我解决办法…谢谢!

劳动合同法规定 只要提前30天以书面形式提出辞职 到时候就可以走了 不需要任何人批准 再在15天之内用人单位必须给办理劳动关系 所欠工资在你工作交接时一并算清 协商不成你可以申请劳动仲裁 免费的

你现在就可以离职了,但是你要有证据证明曾在一个月前向公司提交了书面的辞职申请。

申请仲裁,只有这个办法

只要看你跟公司签的合同上说明辞职要提前多长时间 以及相关赔偿条款的拉。

呵呵.我也经历过这样..他们不讲理的话你去劳动.公安局报嘛。如果去到那报了两次已上他还不理的话。那你就叫人去他公司搞[或者自己搞,自己看着做]..到时候那公司会叫公安局的来,来了你不要走开.你搞不怎么《违.犯》法得话他不会抓你的。到时你就跟他这样说,《我辞职是按公司有关程序辞的,是合法的,他没理由不批我啊,劳动局和你们是管这些的都不处理,那我自己只好用自己的方式去处理咯》到时他们还是不讲理的话你就向《今日一线》之类的节目报料,今日一线来了你就说实话就行了,后面的不用我教了吧~!呵呵

那你就看一下工资还有多少,如果少的话,就放气吧,因为公司本来就不想发给你们,就是不让你们走的~~~~~~