我能以公司拖欠工资为由直接辞职走人吗?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/17 14:08:48
现在6月份都要过完了，5月份工资还没有影子，本来是每个月10号,后来变成15号,昨天21号了，我问老板，他来一句，别的公司都是扣1个月工资的,到你辞职时再给，本来每个月都扣了100保证金了，现在又扣,每次发工资他都冒出一些别的公司的新规定，我现在怎么办,直接走人，2个月工资怎么办,不走，我受不了了....公司无端扣这个扣那个，本来工资就不高，哎,..
也从来没有给我买过外来人员综合保险,我今天找老板再要工资如果谈崩了我就直接走,然后回家打劳动局电话可以吗,劳动局会管到底吗,如果劳动局打电话到公司了解情况,我相信老板会把电话给挂掉的，他就这种人，劳动局要是不管了，我不是2个月工资没有了吗，我在上海.

.....悲哀阿，悲哀阿。。。
给当地的劳动局打电话吧，找劳动和社会保障局的劳动监察科投诉，
他们会帮你要回工资的，还会给你不上社会保险，还有就是罚你们老板一大笔钱。。。
去吧，我支持你
我是北京市通州区劳动局的
有什么事情不明白可以问我。。。

当然可以啊