公司不给签劳动合同怎么办，我是07年6月进公司一直工作至今未与我签劳动合同我要辞职公司应该赔偿我吧？

没有签合通，说明你不是正式工，没有法律保障，你可以去告他，辞职没有赔偿，但是公司辞退你就有！按劳动法来赔偿

11个月双倍工资等

形成事实上的劳动关系，最好找证据证明，并要求支付工资，不行可以到劳动部门反映。

可以要求赔偿，具体你可以参考我国《劳动合同法》规定:第十四条 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。