请问，现在的劳动法是要求对新聘用的员工签3年合同吗？

签合同应是双方自愿的，可以签一年，三年也可以。你不愿签三年，公司改成三年，是公司的不对。但不影响今后你要离职，可以解除合同。但要提前告之。

可以投诉,劳动合同涂改无效的,除非你在涂改的地方也签了你的名字.

合同是双方意思表示一致的产物，公司单方修改合同是无效的。

合同的期限是由双方约定的，法律没有明文规定
可以起诉该公司

合同一式两份，你的那份没有么，要是公司要求你按3年履行合同你不同意，可以提起仲裁的