辞职不让辞怎么办？

依法提前一月提出，到期走人。要因此扣你工资的话，可找劳动局。

没合同，直接走人就行！是不是怕他不给工资？形成劳动关系而没有签订书面劳动合同的，法律上称之为“事实劳动关系”。这些条款对签订劳动合同的时间以及事实劳动关系的法律责任进行了严格的规定。
关联条款：
第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
第十四条 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

找劳务局啊
没有合同那有什么啊
没有事的
先找地方的
就是你们那的
他们不关了在找他们上面的

没签合同？？没签合同你辞什么职啊！！