管理学概论的作业!请帮忙!

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/22 14:38:00
一、判断题(共 20 道试题,共 40 分。)V 1. 沟通就是通过管理者的行为或组织制度的规定,给被管理者的行为以某种刺激,使其产生努力实现管理目标,完成组织任务的管理过程。
A. 错误
B. 正确
满分:2 分
2. 伍德沃德认为现代技术的分类不能仅仅局限于制造业企业的生产过程,不能以生产技术作为分类的基本标准。
A. 错误
B. 正确
满分:2 分
3. 在一般情况下,规则、政策和程序三者很难区分开,因为它们共同构成组织的制度,都隐藏在制度之中。
A. 错误
B. 正确
满分:2 分
4. 管理是一门科学,由大量学者和实业家在总结管理工作的客观规律基础上形成,用以指导人们从事管理的实践。
A. 错误
B. 正确
满分:2 分
5. 美国心理学家弗雷德里克•赫茨伯格于1959年提出激励——保健理论。他的观点是:个人与工作的关系是最基本的出发点。
A. 错误
B. 正确
满分:2 分
6. 赫伯特•西蒙提出了有限理性决策,认为合理的和经济的标准都无法确切地说明决策过程,并提出决策过程“满意”原则。
A. 错误
B. 正确
满分:2 分
7. 管理起源于人类的共同劳动,凡是有人类生活的地方,就必然有管理。
A. 错误
B. 正确
满分:2 分
8. 预测和决策是一回事。
A. 错误
B. 正确
满分:2 分
9. 理性决策和有限理性决策的本质在于用逻辑取代直觉,但理性决策和有限理性决策是有局限的。
A. 错误
B. 正确
满分:2 分
10. 企业与股东的关系是重要的外部关系,良好的股东关系是企业生存和发展的基础。
A. 错误
B. 正确
满分:2 分
11. 组织设计是组织中的领导者决定的

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一、判断题(共 20 道试题,共 40 分。)V 1. 沟通就是通过管理者的行为或组织制度的规定,给被管理者的行为以某种刺激,使其产生努力实现管理目标,完成组织任务的管理过程。
答案;错误

2. 伍德沃德认为现代技术的分类不能仅仅局限于制造业企业的生产过程,不能以生产技术作为分类的基本标准。

答案B. 正确

3. 在一般情况下,规则、政策和程序三者很难区分开,因为它们共同构成组织的制度,都隐藏在制度之中。

答案B. 正确

4. 管理是一门科学,由大量学者和实业家在总结管理工作的客观规律基础上形成,用以指导人们从事管理的实践。

答案B. 正确

5. 美国心理学家弗雷德里克•赫茨伯格于1959年提出激励——保健理论。他的观点是:个人与工作的关系是最基本的出发点。

答案B. 正确

6. 赫伯特•西蒙提出了有限理性决策,认为合理的和经济的标准都无法确切地说明决策过程,并提出决策过程“满意”原则。
答案B. 正确

7. 管理起源于人类的共同劳动,凡是有人类生活的地方,就必然有管理。

答案B. 正确

8. 预测和决策是一回事。
答案A. 错误

9. 理性决策和有限理性决策的本质在于用逻辑取代直觉,但理性决策和有限理性决策是有局限的。

答案B. 正确
满分:2 分
10. 企业与股东的关系是重要的外部关系,良好的股东关系是企业生存和发展的基础。

答案B. 正确

11. 组织设计是组织中的领导者决定的,与组织规模、组织业务性质及组织发展阶段等因素是无关的。
答案A. 错误

12. 管理审计,或叫内部审计,是指企业内部的审