急急急！自己想辞职，老板娘不放工资，如何讨要回来！

是这样，单位没有给劳动者提供约定劳动保障，或者没有那时支付工资加班费，超时超额工作，劳动者是可以解除劳动合同的，单位应当补足工资，加班费的同时还应当支付25%的迟延金，另外解除劳动合同后，单位还应当给你经济补偿，你可以通过仲裁解决，如果不服仲裁结果可以到法院诉讼。

本人大三法律系的.你这种情况很明显被侵权了.根据国家劳动法:工作是不能超过8小时,加班要另加工资.如果之前没有签劳动合同,乱扣工人工资是要承担法律责任的.建议你上述吧.这种官司很容易打赢.要相信法律,打赢一却费用由老板承担.祝你成功.

1、加班不给加班费属违法；
2、辞职扣钱同样违法；
3、你可以凭劳动合同申请劳动仲裁，如未签合同，可以凭工资条或工卡申请。
4、未签合同，你可以依法获得双倍工资赔偿。

走法律程序是比较慢 不过也是维护你自身利益的最好的办法
仲裁委员会处理劳动争议案件，应当在收到仲裁申请后的六十日内结束，案情复杂需要延期的，经批准可以延长三十日
按照你说 你们要是所有工人一起上诉 你们老板估计可以关门了

小偷偷了你东西，你说警察效率不高，那你还能怎么办？那只有一个办法，你去把小偷抓起来，暴打一顿？这不废话嘛！

如果你连打申请都嫌罗嗦，那还有什么说的，直接拿炸药包往老板娘那里冲哦！
所以你要拿回工资，要么就是跟老板娘沟通，能拿回多少就是多少；

要么就是去仲裁那里提起仲裁申请，但这个是比较麻烦，一切证据都是你去找的，你说企业没发完你工资，那你就要提供证据，劳动合同、工资表什么的，尽量收集——不过看你那么急，还是去找炸药包吧

老板的说法违法，可以提起劳动仲裁解决。