上周和公司签了两年的合同，可是经过一周了解，发现并不是我想象中的好。请问可以辞职么？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/29 15:34:04
签了两年合同后才准在公司工作, 可是经过一周的观察发现公司的黑幕太多,对员工很苛刻,连休息日都没有,且没有加班费!请问我现在可以辞职么?辞职要付出什么代价么?我合同是签了两年的,一定要做满两年才可以辞职?那太悲哀了!请专家帮忙!
我公司也没说现在是试用,只说要签合同!不过工资目前才800要下个月才1000多!估计是试用期!还有我签的那份合同上,只有公司自己的公章,正规的合同要有劳动部门的章的么?至少是复印章?而且合同里还说要每个月工资的30%扣下来做保证金,到年底才统一发放,这也是违法的吧!

一、根据劳动法及相关规定：1、如果在试用期内,劳动者有权随时解除合同。2、劳动者需要解除合同的，提前30日履行书面通知义务，无须征得单位同意，即可达到解除合同的目的。3、经协商一致可以解除合同。
二、对用人单位未支付加班工资，可以申请劳动争议仲裁。
三、对用人单位的违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的，以及其他违法行为，可以向劳动监察部门举报。
四、用人单位的违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的，由劳动保障行政部门给予警告，责令限期改正，并可以处以罚款。

如按所说,该单位严重违法劳动法的规定,你可以辞职但如合同有其它约定,按约定处理

如果加班都没有加班费，就算签了合同，也违法了劳动法，可以解除合同，不需要交违约金，公司违反劳动法在先。