我和公司签的是五年的劳动合同,我现在工作是第三年,现在公司销户了,是不是我就是自动和公司解除劳动合同了

在市场经济条件下,企业因经营不善等原因而注销是正常的,同时因为合同一方主体消失导致劳动关系解除也是正常的.但是需要说明,法律同时也要求企业在注销前必须给予职工经济补偿.如果企业关门却不支付经济补偿金,就不正常了.对此你应主动向单位提出以上合法要求,如在单位得不到补偿,请不要错过申请劳动仲裁的时效要求.

哎呀哎呀,这个问题还真是第一次碰到哟~~~
你打个电话到律师事务所问问噻~~~

公司销户的意思是指公司在工商注销了？
如果是这样，合同自然也就解除了，公司应该对你们进行相应补偿。

由于个人在和公司签订劳动合同的时候，公司是以法人的身份来签定的。公司注销在市场经济条件下是正常的。但是公司在注销前，应当付清你的工资和相关的福利费用等。如果公司还欠你的工资等，你可以申请劳动仲裁或者是提起诉讼来维护自己的权益。要是这家公司是以破产形式注销的，那你的工资可能就要打折扣。还有公司应当在破产前通知你，让你做好相关的准备。同时劳动法规定公司在裁员情况下的给员工的补贴，应该给你高于(N+1)*月工资。不知道这种情况是否适用？