有这样一种领导,你们遇见了该怎么办?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/06 20:53:25
我现在遇见了一件工作上很苦恼的问题,
我在一家国有企业工作,我的直属领导是一个特别肉头的人,
特别看重自己的地位,做事情又特别让下属为难,却根本不通情达理!
在他手下干活特别压抑,展开工作特别难,但是遇见了这样的人也没办法。
最近,我委托一家报关行替我们进口一批货物,这家报关行非常认真出色的完成了任务。当时为了图方便,我答应对方,让这家公司替我们单位垫付商检费和保险费,由于货物金额很大,所以对方替我们单位垫付了10万元的商检和保险费用。并且答应对方回头给他们公司一起结算。因为对方相信我,所以就同意了!后来,对方把发票开出来了,我找领导签字,结果我的这个上级不签字,故意以上次商检熏蒸变更为由拒绝签字,并且跟我说,让我能拖多久是多久。
我觉得他这么做很不对,尽管对方熏蒸地点变更了,但是这也是有原因的,而且情况很特殊。这些情况我都跟领导说了,他明明知道情况,但是就是特别固执,认为地点变更没跟他说,有意拖欠对方货款。说公道话,人家一分钱都没挣倒贴我们单位10万元,从心里上说,我都觉得不应该不给人家付款。
但是拖也不是办法,我现在每次接到对方电话都得说找不到领导,这家公司天天打电话催我,本来合作还是很愉快的,就是因为我们领导不签字,让人家觉得我好像是故意赖帐似的。再说拖也不是办法,迟早都得给对方付款,但是我们领导是故意为难人家的,弄的我左右还不是人。
我也想过让报关公司直接打电话找领导说,但是我们领导又让我跟人家说他出差去了~~~~
我现在觉得很烦,不知道该怎么办!因为这件事牵扯到部门领导之间的矛盾,所以不尽早解决的话,别的部门领导会对我有意见的,而且很可能反映到大老板那,到时候我们领导肯定会把责任都推卸到我身上,因为好多事情我都发现了,我们领导特别怕承担责任,
他为了保住自己的位置,在上级面前表现的好像特别有主见,其实脑袋里什么都不明白,对下属还压榨的很厉害。
哎,谁能说说我该如何是好?

不同意选择辞职,把每一次苦难都当作自己对自己的磨练,做人要勇于面对挑战

一个字——忍!

忍是必然
最重要的是要超越他

顶2楼

是金子中会发光!

你炒他