一个政治问题

在社会主义初级阶段体现按劳分配原则具有非常重要的现实意义，同时也具有一定的长远意义。社会主义初级阶段的本质规定告诉我们我国已经步入社会主义社会，但处于不发达的社会主义，换句话说是初级阶段的社会主义或不合格的社会主义，亟需向真正的社会主义过渡。在社会主义初级阶段，社会主义的优越性无法得到充分发挥，这对社会主义制度是一个严峻的挑战，我们只有用尽可能短的时间完成这种过渡，才有利于社会主义事业的持续发展。按劳分配作为一种先进的分配制度，在其中发挥着非常重要的作用，能否把按劳分配实现好，直接关系到社会主义初级阶段过渡的速度与效率，直接关系到人们对社会主义制度认同的程度以及对社会主义信念的树立与坚定的问题。
第一，体现按劳分配原则是社会主义初级阶段坚持公有制主体地位的内在要求。这是生产方式决定分配方式的经济规律决定的。只有坚持按劳分配原则，才能充分调动劳动者的积极性，充分发挥其智慧和创造力，公有制经济才会发展壮大，才会保持自己在社会经济中的主体地位。如果按劳分配原则得不到很好地贯彻落实，在多种分配方式中丧失主导地位，那么，公有制经济就难以巩固和发展，公有制的生产资料就难以保值增值，在同其它所有制经济的竞争中就会失利，其主体地位就会被其它经济形式取而代之，我国的社会主义经济制度就不可避免地发生质变。
第二，体现按劳分配的原则，是社会主义本质的内在需要。社会主义的本质是：“解放生产力，发展生产力，消灭剥削，消除两极分化，最终达到共同富裕。”只有体现按劳分配原则，才能在现有条件下最大程度上抑制剥削，减缓两极分化的速度。因为按劳分配的基本原则就是排斥剥削，提升人力资源在经济发展中的作用，把非人力资源在经济活动中的消极作用降到最低限度。使人力资源与非人力资源公平地参与到剩余产品的分配过程中去。按劳分配承认差别，反对平均主义，因而会出现劳动者收入上的差别。但按劳分配同时反对收入分配上的过分悬殊，充其量只能造成劳动者生活消费水平上的差别，不会导致财产占有上的差别，不会引起劳动者贫富两级分化。也就是说，在坚持按劳分配主体地位的条件下，会使一部分劳动能力强、劳动贡献大的劳动者先富起来，从而带动其他劳动者努力学习科学文化知识，不断提高劳动技能、管理水平，增强自身素质，提供高效优质的劳动，赶上先富起来的人，最终实现劳动者的共同富裕。
第三，体现按