我在公司干了1年零5个半月,现在公司突然通知辞退我,请问公司应该怎么赔偿我?

如果在合同期内，按照合同规定的赔偿条款，一般来说是工作几年，就有相应月数的赔偿金。即：如果工作两年，就有两个月基本工资的赔偿金。

但这里会出现一个十分重要的问题。如果你现在的月工资为3000元，但是由很多部份组成，比如：基本工资500+岗位津贴1000+加班补助1500。。这种情况给你的补偿实际才为500*2=1000。是很少的。。

此外请假要扣的钱和带薪假的钱，在正规单位肯定是分别计算的。。该给的要有，该扣的要扣。