关于辞职的违约问题，有较懂的请进，不懂的讨论讨论，谢谢

我在一个公司干了 1年就 辞职了，而且没有交纳合同上的违约金，前提是你 辞职要公司同意后 才行，要双方都达到共识

在走之前提前一个月打份辞职报告,如果公司同意你离开,那就不算是违约,当然也不用付违约金.如果公司不同意你离开,你一定要走,那就必须付了违约金才能走了.

如果你不干了
那么你属于违约
除非你和公司答成协议协商辞职