关于天津市事业单位薪级工资

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/12 15:43:11
我想知道如果(天津市)是2006年6月30日套改之后在转岗的(原来是技术工人,于2006年12月开始取得中级技术职称)工作人员,薪级工资是如何计算的呢?按工龄说,是应该17年,岗位工资对应的是680元,可薪级工资,却不是317,而是215(按原来的薪级工资执行),理由是在06年6月30日套改之后取得职称的,薪级工资一律执行原来标准,我想知道,是这样的吗?如果是的话,那凡是在06年6月30日之后取得技术职称的人员,工资档中的薪级工资都不在变动了吗?那涉及到以后各年在涨工资的时候,薪级工资永远这样下去了吗?还是只有天津市是这样规定的?有知道的,麻烦回答我一下.谢谢.

具体是什么我也不十分清楚，抱歉。

本人8年工龄涨了不到300.天津市的工资涨幅制度只局限于天津，我一大学同学和我目前可以说是同岗位、同职务、同工龄，而他在沈阳工作，涨幅为400多。

天津市的工资涨幅制度不能于外地相比，即使是在单位中也有着本单位执行的方案，可谓是上有政策，下也有政策。

具体的得根据您单位中是怎么安排的涨幅法了。

现在的政策也就是：

模范不模范，从西往东看，西头吃烙饼，东头喝稀饭。

最好去贵单位的财务部门进行咨询，这年头事情都不太好说。