在与公司签定合同未到期时,提出离职要求,公司有权扣你工资吗?

公司不能扣你工资。
《劳动法》第三十一条规定“ 劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。”也就是说在合同未到期提出离职要求，是按照法律规定履行义务，单位不能因此扣你工资。
但合同如果约定了违约赔偿或者因为你的辞职给单位造成的损失，而应当赔偿，那是另一个关系，与工资无关。

1、不能扣你的工资；
2、可能要求你承担违约金、培训费等。