试用期辞职工资

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/11 04:13:37
我4月2号到现在的这家公司工作,约定好试用期三个月,工资2500,因为个人原因需要辞职,公司规定发薪日是每月15号发上月工资,如果我6月15号辞职,是不是应该把6月前半个月的工资在7月15时发给我?我公司比较正规,但是还是有点担心会克扣6月份工资的问题。希望热心人给我建议!谢谢

试用期内可以随时提出离职,正规的公司工资是发到上班的最后一天的,没关系,不放心的话直接与单位的人事咨询,真的克扣,保留出勤纪录,到劳动局监察科寻求帮助

应该不会扣的吧,我老师以前跟我说过,既然你做了,那工资就是你应得的,如果他们不给你,你可以去告他们的

试用期内可以随时提出辞职,试用期未满月的工资应该按天计算发薪,6月15号辞职,公司应该支付6月上半月工资

放心吧,不会扣的