民营企业中员工跳槽的原因及举措

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/06 20:27:34
有没有哪个知道啊？还有我们西部有没有哪个民营企业在用人方面比较好的？给我个案例嘛！！

员工跳槽不外乎下列原因，和企业性质关系不大，但在民营企业可能感觉没有发展前途而跳槽的比例会大一些
1.工作环境（人际关系＼办公设施＼领导人风格＼企业文化＼管理方式...）不好，做的不开心
2.感觉没有发展前途
3.薪水低
4.难以胜任
5.其他（搬家＼身体不好等）
举措
1.规范管理制度，尽量追求公平，能完全标准化则最好
2.了解员工的想法，对诊下药解决问题
3.薪水不要低于同一地区的同行水平
4.其他（良好的企业文化，合理的激励机制等）