关于面试，怎样回答

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/17 22:11:03
用人单位老是问离职的原因，我总是没有一个很好的说法（其实是因为工资比较低，老板一直承诺涨工资，但是一直都不实现的原因）
请教大家怎么说啊

如果是我，就说出心里话工资低，这样说有三点好处：1 不说别人也知道找工作工资是很重要的因素，不关心回报的人也没什么大发展，说了反而显得很真诚 2 面试不光是公司选择我们，也是我们选择公司，开出自己的期望工资并承诺自己将为此所付出什么样的努力，为公司创造什么样的效意。公司肯定会根据你的贡献给出你合适的薪资，公司比你更不想失去一个好的成员。3 如果公司给不出自己理想的薪资也不要浪费自己的青春，就好象你的前个单位如果早说出自己的想法，就不会等到老板失信好几次才离开， 这样即耽误别人，也浪费了自己很长的时间。你觉得呢？做人一定要自信，天生我才必有用

直接就这么说!
老板太没诚信!]
说涨不涨!

而且还一直承诺,一回两回到也罢了!
三反五次可就有问题了!